habe heute meinen AV bekommen wo drinn steht das 5000 Euro Vertragsstrafe zu zahlen sind für .......,sowie wenn ich kündige oder dem AG einen Grund gebe muss ich die Ärztliche Untersuchung Anteilig bezahlen.
hab auch schon gegoogelt ,es ist zulässig.
In der Mündlichen Absprache war kein Wort davon zu hören ,nun stehts da schwarz auf weiss.Ich möchte dies nicht unterschreiben mit dieser Klausel.
Der Vertrag ist auch nicht unterschrieben und wird dies bestimmt auch nicht in seiner jetzigen Form.
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Wenn der AG dies nicht ändern will,findet kein Arbeitsverhältni statt obwohl ich bereits dann 4 tage gearbeitet habe??da ich nix unterschrieben habe gibts auch keine Vertragsstrafe dann?
Oder wie ist der jetzige Gesetzliche Stand?Mündlich war da nix(was ja auch für Arsch ist)
Schriftlich ist auch nix unterschrieben.
Bitte keine dummen Sprüche geht hier einfach darum wie der gesetzliche Stand nun ist da ich bereits 4 tage da gearbeitet habe
hab auch schon gegoogelt ,es ist zulässig.
In der Mündlichen Absprache war kein Wort davon zu hören ,nun stehts da schwarz auf weiss.Ich möchte dies nicht unterschreiben mit dieser Klausel.
Der Vertrag ist auch nicht unterschrieben und wird dies bestimmt auch nicht in seiner jetzigen Form.
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Wenn der AG dies nicht ändern will,findet kein Arbeitsverhältni statt obwohl ich bereits dann 4 tage gearbeitet habe??da ich nix unterschrieben habe gibts auch keine Vertragsstrafe dann?
Oder wie ist der jetzige Gesetzliche Stand?Mündlich war da nix(was ja auch für Arsch ist)
Schriftlich ist auch nix unterschrieben.
Bitte keine dummen Sprüche geht hier einfach darum wie der gesetzliche Stand nun ist da ich bereits 4 tage da gearbeitet habe





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